{"id":4088,"date":"2023-03-19T10:03:14","date_gmt":"2023-03-19T10:03:14","guid":{"rendered":"https:\/\/legal-immigration.es\/aviso-legal\/"},"modified":"2023-11-05T08:47:58","modified_gmt":"2023-11-05T08:47:58","slug":"aviso-legal","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/","title":{"rendered":"Aviso Legal"},"content":{"rendered":"
<\/span>
<\/p>\n
\n

AVISO LEGAL<\/h1>\n<\/div>\n
\n
\n
\n

En cumplimiento de la Ley 34\/2002, de 11 de Julio, de Servicios de la Sociedad de la Informaci\u00f3n y de Comercio Electr\u00f3nico, le informamos de que LEGAL IMMIGRATION S.C. con domicilio en\u00a0 Calle Alfredo Palma s\/n, Edificio Torrevigia Bloque 3, Local 3, 29603, Marbella, M\u00e1laga y CIF xxxxxxxxx n\u00ba de inscripci\u00f3n en el Registro Mercantil de M\u00e1laga tomo xxxx, folio xxx, inscripci\u00f3n x, es titular de este sitio Web.<\/p>\n

RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO
Los datos de car\u00e1cter personal que pudi\u00e9semos recabar directamente del interesado ser\u00e1n tratados de forma confidencial y quedar\u00e1n incorporados a la correspondiente actividad de tratamiento titularidad de LEGAL IMMIGRATION S.C.<\/p>\n

FINALIDAD DEL TRATAMIENTO DE LOS DATOS PERSONALES
En conformidad con lo establecido en la Ley Org\u00e1nica 3\/2018 de Protecci\u00f3n de Datos Personales y garant\u00eda de los derechos digitales y el Reglamento UE 2016\/679, en caso de que nos env\u00ede alg\u00fan correo electr\u00f3nico a la direcci\u00f3n indicada en la misma, o rellene alg\u00fan formulario de recogida de datos, le informamos de que los datos de car\u00e1cter personal que nos proporcione, ser\u00e1n tratados e incorporados a unas actividades de tratamiento cuyo responsable es
LEGAL IMMIGRATION S.C., con la finalidad de:
– gestionar su consulta
– ofrecerle nuestros\u00a0servicios como abogados expertos en extranjer\u00eda, gestor\u00eda administrativa y asesor\u00eda empresarial
– mantener una relaci\u00f3n comercial
– as\u00ed como para el env\u00edo por cualquier medio, incluso por correo electr\u00f3nico u otros medios de comunicaci\u00f3n electr\u00f3nica equivalentes, informaciones publicitarias o promocionales sobre los productos o servicios de la Empresa, habiendo solicitado previamente su consentimiento.<\/p>\n

LEGAL IMMIGRATION S.C. declara haber adoptado todas las medidas de seguridad necesarias y adecuadas a lo establecido en el Reglamento UE 2016\/679 y Ley Org\u00e1nica 3\/2018, y ha establecido todos los medios t\u00e9cnicos a su alcance con la intenci\u00f3n de evitar la p\u00e9rdida, mal uso, alteraci\u00f3n, acceso no autorizado o robo de los datos que Vd. facilite<\/p>\n

PRINCIPIOS QUE APLICAMOS A LOS DATOS QUE NOS FACILITEN<\/p>\n

Principio de licitud, lealtad y transparencia:
Siempre vamos a requerir su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales para uno o varios fines espec\u00edficos que le informaremos previamente con absoluta transparencia.
Limitaci\u00f3n de la finalidad:
Recogidos con fines determinados, expl\u00edcitos y leg\u00edtimos, y no ser\u00e1n tratados ulteriormente de manera incompatible \u2028con dichos fines.
Principio de minimizaci\u00f3n de datos:
Solo vamos a solicitar datos estrictamente necesarios en relaci\u00f3n con los fines para los que los necesitemos. Los m\u00ednimos posibles.
Principio de exactitud:
Los datos ser\u00e1n exactos y, si fuera necesario, actualizados.
Principio de limitaci\u00f3n del plazo de conservaci\u00f3n:
Los datos ser\u00e1n mantenidos durante no m\u00e1s tiempo del necesario para los fines del tratamiento, en funci\u00f3n de la finalidad.
Principio de integridad y confidencialidad:
Sus datos ser\u00e1n tratados de tal manera que se garantice una seguridad y confidencialidad adecuada a los mismos. Debe saber que tomamos todas las precauciones necesarias para evitar el acceso no autorizado o uso indebido de los datos de nuestros usuarios por parte de terceros
Responsabilidad proactiva:
LEGAL IMMIGRATION S.C. ser\u00e1 responsable del cumplimiento de los principios se\u00f1alados y adoptaremos las medidas t\u00e9cnicas y organizativas que nos permitan estar en condiciones de demostrar el cumplimiento.<\/p>\n

LEGITIMACI\u00d3N Y BASE JUR\u00cdDICA DEL TRATAMIENTO
En LEGAL IMMIGRATION S.C. el tratamiento de los datos personales se lleva a cabo sobre: – la base de la relaci\u00f3n contractual establecida para la prestaci\u00f3n de los servicios solicitados y el inter\u00e9s leg\u00edtimo, o
– la base de que usted nos ha dado su consentimiento para el tratamiento de sus datos para uno o varios fines espec\u00edficos, siempre prestado mediante una clara acci\u00f3n afirmativa. El Usuario o cliente ha prestado su consentimiento informado para el env\u00edo de comunicaciones comerciales, para la instalaci\u00f3n de sistemas de seguimiento que informan sobre h\u00e1bitos de navegaci\u00f3n seg\u00fan la Pol\u00edtica de Cookies, o para el env\u00edo de informaci\u00f3n requerida a trav\u00e9s de formularios de contacto.<\/p>\n

La base legal que nos ampara para el tratamiento de sus datos en nuestra web es el CONSENTIMIENTO y si adem\u00e1s usted ya es cliente nuestro, la base legal es LA EJECUCI\u00d3N DE UN CONTRATO.<\/p>\n

Puede consultarnos la base legal para cada una de nuestras actividades de tratamiento que llevamos a cabo solicit\u00e1ndonos nuestro registro de actividades.<\/p>\n

PLAZO DE CONSERVACI\u00d3N DE LOS DATOS PERSONALES<\/p>\n

En LEGAL IMMIGRATION S.C. nos proponemos que los datos personales proporcionados se conserven s\u00f3lo durante el tiempo necesario para cumplir con la finalidad para la que son recabados y para determinar las posibles responsabilidades que se pudieran derivar de la finalidad para la que fueron recabados.<\/p>\n

Criterios de conservaci\u00f3n de los datos: se conservar\u00e1n durante el plazo que marque la Ley, mientras exista un inter\u00e9s mutuo para mantener el fin del tratamiento y cuando ya no sea necesario para tal fin, mientras que se mantenga la relaci\u00f3n contractual, mientras no se solicite su supresi\u00f3n por el interesado y no deban eliminarse por ser necesarios para el cumplimiento de una obligaci\u00f3n legal o para la formulaci\u00f3n, ejercicio y defensa de reclamaciones. Se suprimir\u00e1n con medidas de seguridad adecuadas para garantizar la seudonimizaci\u00f3n de los datos o la destrucci\u00f3n total de los mismos.<\/p>\n

Si el Usuario revoca su consentimiento o ejercita los derechos de cancelaci\u00f3n o supresi\u00f3n, sus datos personales se conservar\u00e1n bloqueados a disposici\u00f3n de la Administraci\u00f3n de Justicia durante los plazos establecidos legalmente para atender a las posibles responsabilidades nacidas del tratamiento de los mismos. Posteriormente se suprimir\u00e1n con medidas de seguridad adecuadas para garantizar la seudonimizaci\u00f3n de los datos o la destrucci\u00f3n total de los mismos.<\/p>\n

CESIONES Y DESTINATARIOS DE LOS DATOS PERSONALES<\/p>\n

Todas las cesiones que a continuaci\u00f3n se indican resultan necesarias para el cumplimiento de las finalidades anteriormente se\u00f1aladas, o bien se llevan a cabo en cumplimiento de una obligaci\u00f3n legal. Los datos personales podr\u00e1n ser cedidos a:<\/p>\n

    \n
  • Las Administraciones P\u00fablicas y la Administraci\u00f3n de Justicia.<\/li>\n
  • Los proveedores de servicios inform\u00e1ticos, incluso servicios de \u201ccomputaci\u00f3n en la nube\u201d.<\/li>\n<\/ul>\n

    TRANSFERENCIAS DE DATOS A TERCEROS PAISES<\/p>\n

    El tratamiento de sus datos se realiza, con car\u00e1cter general, por prestadores de servicios ubicados dentro de la Uni\u00f3n Europea o en pa\u00edses que han sido declarados con un nivel adecuado de protecci\u00f3n de datos, aunque en ocasiones, para llevar a cabo las finalidades indicadas anteriormente, determinadas sociedades que prestan servicios a LEGAL IMMIGRATION S.C., podr\u00edan acceder a sus datos personales (transferencias internacionales de datos).<\/p>\n

    Dichas transferencias se realizan a pa\u00edses con un nivel de protecci\u00f3n equiparable al de la Uni\u00f3n Europea (decisiones de adecuaci\u00f3n de la Comisi\u00f3n Europea, cl\u00e1usulas contractuales tipo as\u00ed como mecanismos de certificaci\u00f3n) y en todo momento velaremos por que, sea quien sea quien tiene su informaci\u00f3n para ayudarnos a prestar nuestros servicios, lo hace con todas las garant\u00edas en materia de protecci\u00f3n de datos.<\/p>\n

    DERECHOS DE LOS INTERESADOS
    Los Usuarios \/ clientes pueden ejercitar ante LEGAL IMMIGRATION S.C. los derechos de acceso, rectificaci\u00f3n, supresi\u00f3n y portabilidad de sus datos, de limitaci\u00f3n y oposici\u00f3n a su tratamiento, as\u00ed como a no ser objeto de decisiones basadas \u00fanicamente en el tratamiento automatizado de sus datos. Asimismo, podr\u00e1n revocar su consentimiento en caso de que lo hayan otorgado para alguna finalidad espec\u00edfica, pudiendo modificar sus preferencias en todo momento.
    Podr\u00e1n ejercitarse a trav\u00e9s del correo electr\u00f3nico info@asecontex.com, o a la siguiente direcci\u00f3n: Calle Alfredo Palma s\/n, Edificio Torrevigia, Bloque 3, Local 3, 29603, Marbella, M\u00e1laga. Se informa al Usuario que puede dirigir cualquier tipo de reclamaci\u00f3n en materia de protecci\u00f3n de datos personales a la Agencia Espa\u00f1ola de Protecci\u00f3n de Datos www.agpd.es, Autoridad de Control del Estado espa\u00f1ol.<\/p>\n

    DATOS DE MENORES<\/p>\n

    Nuestra empresa no recabar\u00e1 ni tratar\u00e1 datos personales de menores de 14 a\u00f1os, sin dar pleno cumplimiento a los requisitos establecidos en la normativa aplicable de protecci\u00f3n de datos y el Reglamento UE 679\/2016. El tratamiento de los datos personales de un ni\u00f1o se considerar\u00e1 l\u00edcito cuando tenga como m\u00ednimo 14 a\u00f1os. Si el ni\u00f1o es menor de 14 a\u00f1os, tal tratamiento \u00fanicamente se considerar\u00e1 l\u00edcito si el consentimiento lo dio o autoriz\u00f3 el titular de la patria potestad o tutela sobre el ni\u00f1o, y solo en la medida en que se dio o autoriz\u00f3.<\/p>\n

    DATOS PERSONALES DE TERCEROS<\/p>\n

    En el caso de que los datos personales aportados pertenecieran a un tercero, el Usuario garantiza que ha informado a dicho tercero de esta Pol\u00edtica de Privacidad y ha obtenido su autorizaci\u00f3n para facilitar sus datos a LEGAL IMMIGRATION S.C. con las finalidades se\u00f1aladas. Igualmente garantiza que los datos aportados son exactos y actualizados, siendo responsable de cualquier da\u00f1o o perjuicio, directo o indirecto, que pudiera ocasionarse como consecuencia del incumplimiento de tal obligaci\u00f3n.<\/p>\n

    TRATAMIENTO CURRICULUM VITAE<\/p>\n

    Tal y como indica el Reglamento UE 2016\/679 y la Ley Org\u00e1nica 3\/2018 de Protecci\u00f3n de Datos Personales y garant\u00eda de los derechos digitales aquellos candidatos que nos faciliten sus datos solicitamos su consentimiento de forma clara en la recogida de sus datos personales y los usos que les vamos a dar. Por este motivo les facilitamos la informaci\u00f3n de forma clara y concisa, indicando adem\u00e1s al candidato que podr\u00e1 solicitar una copia de sus datos, los cuales se le ofrecer\u00e1n en un formato estructurado.<\/p>\n

    Nuestra empresa mantiene una rigurosa pol\u00edtica de privacidad con los datos de las personas que han establecido relaciones con nosotros envi\u00e1ndonos su curr\u00edculum vitae.<\/p>\n

    Por ello, le comunicamos que sus datos han sido incluidos en nuestro registro de actividades de tratamiento con el fin de mantenerle informado de las distintas vacantes a un puesto de trabajo que se produzcan en nuestra organizaci\u00f3n.<\/p>\n

    Los datos proporcionados se conservar\u00e1n hasta la adjudicaci\u00f3n de un puesto de trabajo o hasta que Ud. ejerza su derecho de supresi\u00f3n. Los datos no se ceder\u00e1n a terceros. Usted tiene derecho a obtener informaci\u00f3n sobre si en LEGAL IMMIGRATION S.C. estamos tratando sus datos personales, por lo que puede ejercer sus derechos de acceso, rectificaci\u00f3n, supresi\u00f3n y portabilidad de datos y oposici\u00f3n y limitaci\u00f3n a su tratamiento ante ASECONTEX INTERNACIONAL 2000 SLU, Calle Alfredo Palma s\/n, Edificio Torrevigia, Bloque 3, Local 3, 29603, Marbella, M\u00e1laga o en la direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico info@asecontex.com, adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Asimismo, y especialmente si considera que no ha obtenido satisfacci\u00f3n plena en el ejercicio de sus derechos, podr\u00e1 presentar una reclamaci\u00f3n ante la autoridad nacional de control dirigi\u00e9ndose a estos efectos a la Agencia Espa\u00f1ola de Protecci\u00f3n de Datos, C\/ Jorge Juan, 6 \u2013 28001 Madrid.\u201d<\/p>\n

    DECLARACI\u00d3N DE COMPROMISO DE PREVENCI\u00d3N Y ERRADICACI\u00d3N DEL ACOSO DIGITAL<\/p>\n

    LEGAL IMMIGRATION S.C. tenemos un compromiso con la protecci\u00f3n de datos y con la igualdad de g\u00e9nero y por ello nos comprometemos a garantizar el respeto en el tratamiento de datos personales a los principios recogidos en la normativa en materia de protecci\u00f3n de datos, espec\u00edficamente en el art\u00edculo 5 del Reglamento General de Protecci\u00f3n de Datos.<\/p>\n

    Adquirimos as\u00ed el compromiso de prevenir, sensibilizar y actuar en los supuestos que tengamos conocimiento de ciberacoso, ya sea este laboral o sexual.
    LEGAL IMMIGRATION S.C. a trav\u00e9s de esta declaraci\u00f3n de compromiso, tomamos conciencia de los riesgos que entra\u00f1an Internet y las TIC en lo relativo a este tipo de conductas e impulsamos una cultura de respeto a la intimidad de las personas y de concienciaci\u00f3n en el empleo de datos personales.<\/p>\n

    \u00abEn LEGAL IMMIGRATION S.C. manifestamos nuestro profundo rechazo al acoso laboral y al acoso sexual o por raz\u00f3n de sexo y nuestros compromisos con la prevenci\u00f3n y erradicaci\u00f3n de estas conductas. LEGAL IMMIGRATION S.C. nos oponemos frontalmente al empleo de datos personales que supongan tratamientos de datos il\u00edcitos, que pudieran socavar el derecho a la intimidad y privacidad de los empleados.
    Asimismo, nos mostramos firmemente comprometidos con la protecci\u00f3n de datos personales, necesaria para la salvaguarda al derecho fundamental al honor y a la intimidad personal y familiar de las personas. En consecuencia, respetamos los principios del art\u00edculo 5 del Reglamento General de Protecci\u00f3n de Datos y minimizaremos los tratamientos de datos personales de nuestros trabajadores que puedan suponer un incremento del riesgo de conductas constitutivas de acoso. En cualquier caso, tendremos en cuenta el posible impacto en t\u00e9rminos de g\u00e9nero de los tratamientos que lleve a cabo\u00bb.<\/p>\n

    CONTENIDOS<\/p>\n

    Todos los contenidos incluidos en la P\u00e1gina Web y en particular las marcas, nombres comerciales, dise\u00f1os industriales, dise\u00f1os, textos, fotograf\u00edas, gr\u00e1ficos, logotipos, iconos, software o cualesquiera otros signos susceptibles de utilizaci\u00f3n industrial y comercial est\u00e1n protegidos por derechos de propiedad industrial e intelectual de LEGAL IMMIGRATION S.C. Queda por lo tanto prohibida cualquier utilizaci\u00f3n, y\/o reproducci\u00f3n de los mismos sin consentimiento expreso de la Empresa.<\/p>\n

    LEGAL IMMIGRATION S.C. no ser\u00e1 responsable de la infracci\u00f3n de los derechos de propiedad intelectual o industrial de terceros que pudieran derivarse de la inclusi\u00f3n en la P\u00e1gina Web de marcas, nombres comerciales, dise\u00f1os industriales, patentes, dise\u00f1os, textos, fotograf\u00edas, gr\u00e1ficos, logotipos, iconos o software pertenecientes a terceros que hayan declarado ser titulares de los mismos al incluirlos en la P\u00e1gina Web.<\/p>\n

    El Usuario se obliga a usar los contenidos de la P\u00e1gina Web de forma diligente, correcta y l\u00edcita y se compromete a abstenerse de:<\/p>\n

    a) Utilizar los contenidos con fines o efectos contrarios a la ley, a la moral y a las buenas costumbres o al orden p\u00fablico.
    b) Reproducir, copiar, distribuir, permitir el acceso del p\u00fablico a trav\u00e9s de cualquier modalidad de comunicaci\u00f3n p\u00fablica, transformar o modificar los contenidos, a menos que se cuente con la correspondiente autorizaci\u00f3n de su titular.
    c) Utilizar los contenidos de la P\u00e1gina Web para remitir publicidad, comunicaciones con fines de venta directa o con cualquier otra clase de finalidad comercial, mensajes no solicitados dirigidos a una pluralidad de personas con independencia de su finalidad, as\u00ed como a abstenerse de comercializar o divulgar de cualquier modo dicha informaci\u00f3n.<\/p>\n

    En caso de conflicto de cualquier \u00edndole, ambas partes intentar\u00e1n llegar a un acuerdo pac\u00edfico. No siendo posible, los Tribunales de Marbella tendr\u00e1n la competencia para conocer el caso, no siendo posible acudir a otro fuero para ejercitar la acci\u00f3n.<\/p>\n

    LOS USUARIOS QUE NO EST\u00c9N DE ACUERDO CON ESTA POL\u00cdTICA NO DEBEN INTRODUCIR NING\u00daN DATO A TRAV\u00c9S DE ESTE SITIO WEB, NI ACCEDER AL CONTENIDO DE ESTA WEB.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

    \n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":4070,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-4088","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"yoast_head":"\nAviso Legal - Legal Consulting Services<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Aviso Legal - Legal Consulting Services\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Legal Consulting Services\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/IntellegalMarbella\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-11-05T08:47:58+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1536\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@intellegalmarb\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"11 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/\",\"url\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/\",\"name\":\"Aviso Legal - Legal Consulting Services\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg\",\"datePublished\":\"2023-03-19T10:03:14+00:00\",\"dateModified\":\"2023-11-05T08:47:58+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg\",\"width\":1920,\"height\":1536,\"caption\":\"spanish legal services\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Aviso Legal\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/#website\",\"url\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/\",\"name\":\"Legal Consulting Services\",\"description\":\"Labour - Foreigners - Vehicles\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/#organization\",\"name\":\"Legal Consulting Services\",\"url\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/intellegal.optimasit.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/Intellegal-logo-150px.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/intellegal.optimasit.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/Intellegal-logo-150px.png\",\"width\":150,\"height\":150,\"caption\":\"Legal Consulting Services\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/intellegal.com\/es\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/IntellegalMarbella\",\"https:\/\/x.com\/intellegalmarb\",\"https:\/\/es.linkedin.com\/in\/patricia-gomez-854a58113\",\"https:\/\/www.instagram.com\/gestoria_intellegal\/\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Aviso Legal - Legal Consulting Services","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Aviso Legal - Legal Consulting Services","og_url":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/","og_site_name":"Legal Consulting Services","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/IntellegalMarbella","article_modified_time":"2023-11-05T08:47:58+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":1536,"url":"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_site":"@intellegalmarb","twitter_misc":{"Tiempo de lectura":"11 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/","url":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/","name":"Aviso Legal - Legal Consulting Services","isPartOf":{"@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg","datePublished":"2023-03-19T10:03:14+00:00","dateModified":"2023-11-05T08:47:58+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#primaryimage","url":"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg","contentUrl":"https:\/\/intellegal.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/privacy_policy.jpg","width":1920,"height":1536,"caption":"spanish legal services"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/aviso-legal\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/intellegal.com\/es\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Aviso Legal"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/#website","url":"https:\/\/intellegal.com\/es\/","name":"Legal Consulting Services","description":"Labour - Foreigners - Vehicles","publisher":{"@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/intellegal.com\/es\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/#organization","name":"Legal Consulting Services","url":"https:\/\/intellegal.com\/es\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/intellegal.optimasit.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/Intellegal-logo-150px.png","contentUrl":"https:\/\/intellegal.optimasit.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/Intellegal-logo-150px.png","width":150,"height":150,"caption":"Legal Consulting Services"},"image":{"@id":"https:\/\/intellegal.com\/es\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/IntellegalMarbella","https:\/\/x.com\/intellegalmarb","https:\/\/es.linkedin.com\/in\/patricia-gomez-854a58113","https:\/\/www.instagram.com\/gestoria_intellegal\/"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4088","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4088"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4088\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4097,"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4088\/revisions\/4097"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4070"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/intellegal.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4088"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}